Marketing.co.id – Berita Marketing | Menyambut Hari Anak Nasional 23 Juli, PT Blue Bird Tbk mengajak anak-anak pengemudi dan penerima beasiswa Bluebird Peduli mengikuti serangkaian aktivitas edukatif dan inspiratif.
Puluhan anak diajak bermain sambil belajar di KidZania Jakarta. Di sana, mereka mencoba berbagai profesi seperti dokter, jurnalis, pilot, hingga pengemudi Bluebird. Aktivitas ini mengacu pada studi UNICEF yang menyebutkan 90% perkembangan otak terjadi dalam lima tahun pertama kehidupan.
Tak hanya itu, komunitas “Generasi Biru” yang terdiri dari penerima beasiswa juga mendapatkan pelatihan pengembangan diri. Bersama Indonesia Mengajar, mereka belajar soal kerja sama tim, kepemimpinan, dan perencanaan karier. Kegiatan ini ditutup dengan sesi bermain di SuperPark untuk menjaga keseimbangan antara mental dan fisik.
“Kami percaya anak-anak adalah fondasi masa depan,” ujar Andre Djokosoetono, Direktur PT Blue Bird Tbk. “Dukungan pada keluarga pengemudi dan karyawan kami lakukan lewat program beasiswa, pelatihan soft skills, hingga aktivitas sukarela.”
Menurut Andre, inisiatif ini menjadi bagian dari visi keberlanjutan Bluebird yang berpusat pada manusia. “Ketika pengemudi kami merasa keluarganya diperhatikan, mereka bisa bekerja dengan lebih tenang dan fokus,” jelasnya.
Mengapa penting? Karena keberlanjutan dimulai dari dalam—dari keluarga, pendidikan, hingga rasa percaya diri generasi muda.
